Ведение воинского учёта в Санкт-Петербурге

Получил консультацию по вопросу воинского учета в необходимом объеме. Исполнителя рекомендуюещё

Очень грамотный специалист! Буду обращаться еще.ещё

Грамотный специалист! Подготовила полный подготовил пакет документов по кадровому делопроизводству для вновь созданного кондитерского производства. С пониманием отнеслась к моим, возможно не очень профессиональным вопросам)) Заключили договор, оплату поставили на расходы. Дальше будем сотрудничать с ней по мере необходимости. Вероника, спасибо, с Вами очень приятно работать!ещё

Ответственное отношение, понимание задач и пунктуальность, проявленные со стороны сотрудников Вашего агентства при работе с нашей компанией, внимательное и доброжелательное отношение к кандидатам, предоставленным по вакансии, сделали это сотрудничество приятным и взаимовыгодным. Мы с удовольствием рекомендуем «Hunter Wokrs» компаниям, заинтересованным в быстрых и качественных услугах в сфере подбора персонала.ещё

Искренне хочу поблагодарить Наталью за профессионализм и проявленную заботу. Документы о приеме сотрудника и дополнительная нормативная база были подготовлены в срок. Специалист всегда был на связи, разъяснил все тонкости, подводные камни. По итогу получил больше, чем заказывал. Рекомендую, с Натальей очень приятно работать!ещё

Спасибо большое за выполненную работу. Все было сделано качественно и оперативно. Это было для нас большой помощью. Рекомендуем данного специалиста.ещё

Огромное спасибо за консультирование и составление всех необходимых документов ! В короткие сроки, все четко и по делу, буду обращаться еще. 👏🏻🙏🏼ещё

Ответственный специалист и позитивный человек. В ходе выполнния работ получены исчерпывающие комментарии. Работа выполнена в срок Рекомендую к сотрудничеству.ещё

Оперативность. Компетентность.ещё

Просто великолепно выполнила задачу! Рекомендую)  Очень выручила меня она .ещё

Ольга на 5 баллов справилась с нашей задачей по поиску нетривиального кандидата. Была поставлена цель найти человека в весьма узкой области, где готовых специалистов нет, а на дополнительное сложное обучение не все соглашаются. Плюс подыскать человека нужно было в очень сжатые сроки. С помощью Ольги мы нашли не одного, а даже 2-х отличных соискателей, которые стали членами нашей дружной команды! Вежливое общение, соблюдение сроков, добросовестная работа. Большое спасибо.ещё

Грамотно. Подробно. Ответили на уточняющие вопросы.ещё

Отличные впечатления, мы до сих пор с ней работаем. Оперативность - самый главный критерий, который у нас был.ещё

Мне понравилось работать с Риммой. Полностью поняла, какой кандидат нам нужен. Оперативно подобрали кандидатов за доступную цену. Всегда были на связи. Подбирали хороших кандидатов, выбрали самого достойного. Работает хорошо. Рекомендую.ещё

Оперативно и четко было сформировано предложение о сотрудничестве. Важно, что были учтены особенности вакансии на наш проект, и проведено предварительное тестирование на возможность получения результата от совместно сотрудничества. Работа была комфортной и прозрачной, оперативность позволяла быстро вносить изменения и достичь результат Спасибо за сотрудничество!ещё

Отличная и качественная работаещё

Спасибо за помощь! Пришла с болью, что работаю не на своем месте, хочу развиваться, но боюсь перемен и первых шагов. Я администратор в театре, но хочу работать как художник-оформитель. На консультации по профориентации мы разложили по полочкам мою биографию, Сергей поддержал меня в моих ориентирах, опираясь на мои ценности и склонности. Да, мы проговорили все, что и так было у меня мыслях, но я обрела устойчивую уверенность, что иду правильным и перспективным путем, получила советы по работе с внутренними сопротивлениями. Второй шаг - Сергей помог мне выстроить стратегию первых шагов в поиске новой работы, шагов на пути становлении в новой профессии. Обсудили как сделать мое резюме интересным для работодателя, как готовиться к собеседованию, обсудили те возможности, ресурсы, полезные связи и знакомства которыми я уже обладаю и могу воспользоваться и те, которые я могу получить после первых шагов. Хочу выделить несколько фраз Сергея, которые особенно запомнились (цитирую по памяти). 1. Необходимо найти специалиста (или нескольких), на которого можно ровняться, изучить его биографию и прописать, что он умеет, а ты еще нет. Так легче будет составить план развития новых навыков. 2. Навязчивая мысль в голове, она про страх и остановку или про доверие и шаг к цели? Если мысль про ограничения, негативные прогнозы, то надо отнестись к ней с пониманием, и напомнить себе, что это уловка сознания и воспринимать ее в серьез не стоит. Надо продолжать развиваться, пробовать новое, не сдаваться. 3. В карьере важно не забывать про нужды рынка, спрос. Особенно занимаясь творчеством, иначе это может остаться «в столе». 4. Работодатель первым делом анализирует последний опыт работы и нынешнюю деятельность, поэтому очень важно подтянуть его до желаемой вакансии. 5. Подписаться в соц сетях на возможных работодателей, тк они могут размещать там вакансии. Следить за сайтами организаций (за разделом «вакансии»). 6. Только после 3-4 шагов к цели можно увидеть дальнейшие возможные шаги. Это нормально. 7. Практика - самое главное. Действие, а не теоретизирование главный механизм в поиске работы:) 8. Верить в свою уникальность, в уникальность всех людей. Почувствовать свою причастность миру, где каждый при желании может реализовать себя и в полной мере раскрыть свои способности. Еще раз спасибо за вдохновение и поддержку!ещё